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“仲良しこよし”ではない
けれど、
風通しはいいみたい。

正直、“仲良しこよし”でやってるわけじゃない。でも、「はたらく」って、そういうことでしょ？みんなプライド持って真剣にやってるから、ぶつかることもあるし、合わない人もいる。

でも、居づらくはない。ウチは風通しがいいから「腐らない」らしい。なんか知らないけど、社員の人たちの定着率はいいみたい。

いろんな年代の人がいるし、いろんな話が聞けて面白いよ。企業としても、世代間のブランク（空白）が無いのって、いいんだって。それぞれの年代の強みがあるし、技術とかも伝えていけるし。

ベンチャー？イノベーション？
70年前からやってますけど、
何か？

ウチの会社は全員が小さいグループに分かれて、定期的に仕事の改善点とかについて意見を出し合う。年１回、グループごとの発表会もある。

面倒くさいっちゃ面倒くさいけど、自分の意見を言う場があるって、いいかも。でもそれは、プロとしての意識を身につける場でもあるって誰かが言ってた。

協力しながら、それぞれが考えて工夫して、新しいことを目指す――。
創業当時からチャレンジの連続で、苦労もあったって聞く。でも、独自に開発した技術もあるし、ウチの会社がやってきたことって、今風に言うと「ベンチャー」とか「イノベーション」とか…なのかもね。

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金属熱処理のトップ集団として、熱処理技術の研究開発と品質の安定に力を注いでいます。
21世紀に対応できる技術力と管理力を求めて皆で頑張っている企業です。
学部は問いません。何より意欲のある若者を求めています。

(管理部 柏原)

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• 初任給

  大学卒 200,000円／短大卒185,000円／高校卒175,000円

• 諸手当

  通勤手当、精皆勤手当、家族手当、資格手当、超過勤務手当、交替手当

• 昇給

  年1回(4月)

• 賞与

  年2回(7月・12月)

• 就業時間

  8:20～17:00（7時間40分　休憩1時間）

• 休日休暇

  夏季、年末年始 (年間休日115日)

• 福利厚生

  健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、社員旅行、親睦会の行事、ゴルフ同好会

• 勤務地

  本社工場または辰野工場

• 採用予定

  大学生 若干名／高校生 若干名

• 職種

  事務職（生産技術・品質管理・生産管理）／

  製造

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